为深入贯彻落实党的二十大、二十届三中全会以及习近平总书记关于事业单位改革发展和干部队伍建设的重要指示批示精神，不断提升事业单位人事管理工作人员的专业素养和履职能力，市人社局于8月21日至23日在市委党校举办2024年度全市事业单位人事管理业务专项培训班。市各部、委、办、局，市直属事业单位，各旗县区人社部门相关工作人员共200余人参加培训。
本次培训立足事业单位人事管理工作实际，围绕当下人事管理工作中的热点、堵点和盲点问题开展。课程设计紧盯人事管理政策实操和人事干部履职能力短板，邀请自治区人社厅事业处、工资福利处以及市人社局事业科、专技科、社保中心相关业务骨干就事业单位岗位设置管理、事业单位公开招聘、工资福利、专业技术人员职称评审、机关事业单位基本养老保险相关政策及具体经办流程进行了系统的讲授。此外，为贯彻落实自治区及我市诚信建设工程相关要求，此次培训还安排了诚信教育课程。本次培训班突出问题导向和结果导向，通过开班前向学员收集归纳问题，授课时针对性分析讲解，授课后分组研讨答疑解惑三方面的举措，切实提升培训效果。
培训现场气氛活跃，学员于课间或课后向授课老师积极请教，学员之间热烈讨论，形成了“教学相长”“学学相长”的良好氛围。参训学员纷纷表示，本次培训聚焦人事实务工作中的重点内容解疑释惑，内容详实、干货满满，收获良多，对正确把握理解政策、提高业务经办水平有很大助益，并表示会将本次培训学习成果转化为实实在在的工作成效。下一步，市人社局将继续采取多种方式对事业单位人事管理相关政策进行深入解读，及时回应解答各单位关注的重点焦点问题，全面提升事业单位人事干部业务经办水平，持续提高全市事业单位人事综合管理工作质效，为全市经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。
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